Meritocratia
Comunitatile open source folosesc un sistem de organizare ce pare iesit din comun la prima vedere, dar este de fapt foarte natural. La prima vedere, ati putea spune ca in open source se aplica un stil de comunicare si dezvoltare socialist, dar sunteti foarte departe de adevar. Open Source promoveaza libertatea de exprimare si impartirea de idei si proiecte, lasand posibilitatea oricui de a folosi, de a da mai departe si a modifica un proiect.
As putea lua ca exemplu unul din cele mai dezvoltate proiecte open source existente la momentul actual: Ubuntu. Ubuntu este un sistem de operare bazat pe kernelul Linux si o alta distributie Linux mult mai veche in domeniu, Debian Linux. Canonical a dezvoltat Ubuntu avand la baza ideea de “umanitate”. Canonical, in frunte cu Mark Shuttleworth, au reusit sa isi creeze o imagine de companie prietenoasa, pastrandu-si sistemul de operare gratuit si incurajand utilizatorii sa dea mai departe acest sistem de operare. Pe site-ul ubuntu.com se pot “comanda” CD-uri ce sunt trimise peste tot in lume, pe gratis.
Fac legatura cu Ubuntu si Canonical pentru ca au reusit sa creeze o comunitate ce se dezvolta in continuu in jurul acestei distributii Linux, totul bazat pe un sistem meritocratic. Cel mai bun exemplu este probabil Ubuntu Forums, unde utilizatorii sunt recompensati pentru mesajele postate. Unul din cei mai cunoscuti utilizatori este “Artificial Intelligence”, inscris pe forum de acum patru ani, cu peste 9000 de mesaje postate. In momentul de fata face parte din staff-ul Ubuntu Forums, dupa o contributie destul de indelungata.
Desi meritocratia a fost “inventata” la sfarsitul anilor ’50 de catre Michael Young cu un sens peiorativ, putem observa ca acest sistem este folositor societatii – online sau offline – , datorita faptului ca aduce in fata pe cei mai inteligenti si productivi dintr-un anumit grup. Acest sistem da nastere unor persoane (despre care am putea spune ca si-au format un brand personal) in care comunitatea are incredere. Din pacate, cel mai mare dezavantaj al meritocratiei se datoreaza timpului indelungat necesar pentru a “culege roadele” muncii proprii. Pe langa asta, meritocratia mai poate duce la unele lucruri neplacute, si imprastierea dezvoltatorilor/utilizatorilor/etc. care nu au suficiente resurse sa ii depaseasca pe cei ce se afla pe o treapta mai sus decat ei.
Read more »
In online-ul romanesc sunt foarte multi tineri, cu o medie de varsta de 22 de ani, sa zicem. Totusi, stau si ma gandesc daca vom fi la fel de entuziasmati la vreo 30 de ani, si daca vom continua sa fim la fel de “jucausi” si creativi la varsta aceea. Cat randament poate da o persoana care se considera deja plictisita de ceea ce face? Care ar fi modalitatile de mentinere a creativitatii, veseliei si visarii tipice varstei noastre? Chiar sunt curios sa aflu raspunsurile la intrebarile acestea. Ce credeti?
Post-ul este un pic mai vechi, am reusit sa il recuperez, desi am avut probleme cu bazele de date.
Acum cateva zile am auzit doua persoane discutand despre Firefox Download Day. Firefox 3 fusese descarcat de un numar impresionant de persoane, si pe site-ul de download erau afisate rezultatele si tarile unde Firefox fusese descarcat de mai multe persoane. Unul din cei doi tipi il intreaba pe celalalt daca apare si Romania pe acolo, la care cel din urma raspunde ca Romania-i o tara de cacat, si ca nimeni nu a auzit de ea. Genul asta de persoane care nu vad nimic bun in tara proprie, si doar se vaita fara a incerca sa schimbe ceva, predomina din pacate in Romania.
Desi generatiei tinere (persoanele intre 16-25 de ani, sa zicem) li se tot arunca in fata mizerii, am observat ca mentalitatea ‘plangacioasa’ predomina la cei care au trait mai mult in perioada comunista. Nu arunc vina in TOTALITATE pe regimul comunist pentru felul asta de a gandi. Omul trebuie motivat in permanenta. Daca este lasat sa lancezeasca, atunci devine unul din cei care doar se plang. Te poti auto-motiva, daca iti doresti cu adevarat. Nu-i nevoie intotdeauna de o alta persoana care sa incerce sa te aduca pe “drumul cel bun” (nu stiu daca exista cu adevarat asa ceva).
Eu unul cred ca ar trebui sa ne schimbam cu totii felul de a gandi. Nu putem sa ii schimbam deodata pe ceilalti. Intai trebuie sa ne schimbam propria persoana, schimbare ce ii va motiva pe ceilalti sa incerce sa-si imbunatateasca imaginea proprie.
Schimbarea se face de la mic la mare. Nu poti incerca sa schimbi o masa de oameni daca nu te poti schimba pe tine. Cand romanii isi vor revizui atitudinea si vor gandi ca se poate mai bine, si trebuie sa fac ceva pentru asta, Romania nu va mai fi una din tarile cu o imagine proasta, atat afara cat si aici.
Salutare lume!
In ultima vreme a inceput sa imi mearga mult mai bine, neasteptat de bine, sincer sa fiu. O singura problema am avut, si anume cea legata de blog-ul asta. Nu aveam cine stie ce chestii scrise pe el, dar totusi… am ramas cu el in pom o perioada. Am tot incercat sa il refac dar nu am reusit pana astazi.
Datorita numarului mare de incercari, am sters tot si am pierdut cele cateva articole la care tineam. Se pare ca problema mea se datora mutarii bazelor de date pe un remote server. Poate daca stiam acest lucru, inca aveam vechiul blog.
In cateva zile schimb aspectul blogului, o sa incerc sa il readuc la ce era inainte. Nu mai instalez o suta de plugin-uri, pentru ca nu imi folosesc la nimic. Si renunt la upgrade-ul automat pt WordPress. Stau pe WordPress 2.5 pana va aparea 2.7 sau ceva de genul asta.